회사는 당신의 미래를 책임지지 않는다

내 몸값을 올릴 사람은 오직 나뿐이다

평생직장 개념이 사라진 시대, 입사만 하면 정년퇴직을 할 때까지 안정적인 자리를 보장받던 시절은 이제 끝났다. 직장인들은 이제 더 이상 회사에 자신의 미래를 맡길 수 없다. 회사가 직원의 커리어를 지켜주지 않는다면, 직원들도 더 이상 회사에 충성할 이유가 없는 것이다. 대신 직장인들은 시대의 흐름에 따라 또 하나의 새로운 과제를 풀어내야 한다. 스스로 몸값을 올려 어떤 고용 환경의 변화에도 유연하게 대응해야 한다는 것. 이제는 '직장'보다는 '직무'를 통해 단계적으로 몸값을 올려나가야 한다. 자신의 몸값을 높이며 승진이나 이직을 준비하는 직장인이 갈수록 늘고 있는 이유다.

『'나'라는 상품을 비싸게 파는 방법』의 저자 나가이 다카히사는 직장인들은 자신의 미래를 스스로 챙겨야 한다고 말한다. 내가 나를 챙기지 않으면 아무도 나의 가치를 알아주지도 않고 챙겨주지도 않는다. 이 책은 회사에 뼈를 묻을 각오로 죽어라 일만 하던 과거에서 벗어나 스스로 자신의 가치를 높이는 방법을 고민하기 시작한 직장인들을 위한 책이다. 마케팅의 개념을 자기 관리 분야에 적용해 '나'라는 브랜드를 만들고 타인과 다른 강점으로 앞서가는 10가지 전략을 제시한다.

 ‘원츠앤밸류’의 대표. 1984년 게이오대학교 공학부를 졸업하고 일본 IBM에 입사했다. 1991년부터 IBM 야마토연구소의 상품 플래너로서 제품을 기획했지만, 버블 붕괴로 큰 시련을 맞았다. 마케팅 프로모션과 세일즈 활동을 전개하고, 제품 개발 매니저도 겸임하며 3년간 다양한 대형 프로젝트를 맡았다. 1998년부터 마케팅 매니저로 활동 영역을 옮겨, ‘CRM솔루션’의 마케팅전략을 맡았다. 마케팅전략을 담당하면서 ‘밸류 프로포지션(고객이 바라고, 다른 경쟁사들은 제공할 수 없고, 자사만이 제공할 수 있는 가치)’에 기초한 마케팅 정책을 추진함으로써 일본 시장에서 ‘상품 점유율 1위’와 ‘시장 인지도 1위 획득’에 공헌, 동사 소프트웨어사업 부문에서 사업전략을 담당한 후 인재교육 책임자로 인재육성 전략책정과 실행을 맡으며 사업 성장을 뒷받침했다. 2013년 30년간 근무한 일본 IBM에서 퇴사 후 자신의 회사인 ‘원츠앤밸류’를 세우고 비즈니스맨의 성장을 지원하며 강한 기업 육성을 위한 마케팅전략 등의 강연 및 연수를 제공하고 있다.

저서로 60만 부를 돌파한 『100엔짜리 콜라를 1000엔에 파는 방법』(국내에서는 『천 원짜리 콜라를 만 원에 파는 방법』으로 출간) 시리즈와 『야근 3시간 일을 아침 30분에 끝내는 일하는 기술』, 『‘전투력’을 내 것으로 만드는 방법』 등이 있다. 그의 저서는 한국과 대만, 중국, 태국, 미국 등지에서 번역 출간되었다.

Prologue 회사가 나를 지켜주지 않는 시대에 직장인으로 살아가기 

chapter 1 한 부서에서 버티는 게 능사는 아니다 
- 서른여섯 살 늦깎이 사원, 마케팅 부서로 발령받다 
- 무시받던 초짜가 핵심인재로 성장한 비결 
- 나에게 100퍼센트 어울리는 일자리는 없다 
- 당신을 필요로 하는 시장은 반드시 있다 
- 경쟁, 피할 수 있다면 피하라 
- 모두가 달려드는 일에는 발도 들이지 마라 
전략 노트 | 경쟁 전략 
지옥 같은 회사에서 버티고 있는 당신에게 

chapter 2 동료를 짓밟으면서까지 승진하고 싶지 않다면 
- 한물간 시골 마을은 어떻게 2030 커플을 사로잡았을까? 
- 밤하늘의 별을 팔기로 한 사람들 
- 일이 술술 잘 풀리는 사장님의 비밀 
- 누구도 처음부터 완벽할 수는 없다 
전략 노트 | 가치 제안 
직장에서 대체 불가능한 인재가 되고 싶은 당신에게 

chapter 3 나에게 잠재된 역량이 없다는 생각이 든다면 
- 공대생 유키가 영업부에 배속된 이유 
- 불필요한 일에 돈과 시간을 낭비하고 있진 않은가? 
- 퇴근 후 시간을 어떻게 쓰는지가 당신의 미래를 결정한다 
- 잘나가는 사람을 흉내 내며 시간을 낭비하지 마라 
- 회사를 다니면서도 변화를 꾀할 수 있다 
전략 노트 | 강점의 구조 
남들 다 하는 승진이 너무 멀게 느껴지는 당신에게 

chapter 4 그만둘 것인가, 계속 다닐 것인가 
- 그만두고 싶어도 그만두지 못할 때 
- 내가 딱 3년만 더 다니기로 결심한 이유 
- 연차가 쌓일수록 불안한 이들에게 필요한 것 
전략 노트 | 매몰 비용 
서랍 속 사직서를 꺼내기 직전인 당신에게 

chapter 5 똑같이 일해도 성과가 더 좋은 종료는 무엇이 다른가 
- 하고 싶은 일 vs 해야만 하는 일 
- 일할 때는 무서운 집중력을 발휘하는 옆자리 동료의 비밀 
- 나의 역량이 턱없이 부족하다고 느낄 때 
- 1만 시간의 법칙이 당신에겐 안 통하는 이유 
- 일을 대하는 태도가 달라져야 인생이 달라진다 
전략 노트 | 몰입 이론 
일을 미루는 게 습관이 된 당신에게 

chapter 6 내 몸값을 올릴 사람은 오직 나뿐이다 
- 남들보다 30분 먼저 출근하는 직원의 사연 
- 개성 강한 팀원들에게서 팀워크를 끌어내는 기술 
- 최악의 방사능 사고를 막아낸 ‘스토리’의 힘 
- 떡잎부터 달랐던 세계 최고들의 ‘스토리’ 
- 함께 꾸는 꿈은 현실이 된다 
전략 노트 | 센스 메이킹 
불편한 직장 동료와 원만한 관계를 맺고 싶은 당신에게 

chapter 7 확신을 가지고 커리어를 쌓아가는 사람들의 비밀 
- 아마존은 왜 신발 쇼핑몰을 12억 달러에 인수했을까 
- 평생을 바칠 만한 천직을 찾는 방법 
- 업무 효율성을 높이는 나선형 PDCA의 힘 
- 최고의 인재에게 실패는 절호의 찬스다 
전략 노트 | 린 스타트업 
천직을 찾아 정착하고 싶은 당신에게 

chapter 8 꼬박꼬박 들어오는 월급의 노예가 되지 마라 
- 능력에도 유통기한이 있다 
- 세븐일레븐은 다른 편의점과 경쟁하지 않는다 
- 변하는 것보다 변하지 않는 것이 더 위험하다 
- 눈 감고도 할 수 있는 일을 가장 멀리해야 하는 이유 
- I자형 인간에서 문어발형 인간으로 
전략 노트 | 동태적 역량 
두 번째 명함을 고민하고 있는 당신에게 

chapter 9 인공지능 시대, 직장인의 생존법 
- 내가 하던 일이 하루아침에 사라져버린다면 
- 스마트폰이 대신할 수 있는 일은 내 손으로 없애라 
- 젊은 인재들이 사양 산업에 뛰어든 이유 
- 인공지능 시대가 두렵지 않은 사람들 
- 새로운 변화를 받아들이는 마음의 기술 
전략 노트 | 이노베이션 
변화에 등 떠밀려 일자리를 잃을까 봐 불안한 당신에게 

chapter 10 평생직장이 아닌 평생직업을 찾아라 
- 회사에 목숨 바치는 사람들의 시대는 끝났다 
- ‘가족 같은 회사’가 지닌 치명적인 약점 
- 정보 교류를 위한 넓고 얕은 인간관계 
- 이기적인 동기로 일하는 사람이 놓치는 것들 
- 자기를 일방적으로 희생하면서 일하는 사람은 쉽게 지친다 
- 명함에서 회사 이름을 지워도 당당할 수 있는 사람이 돼라 
전략 노트 | 퍼스널 브랜딩 
회사를 떠나서도 인정받고 싶은 당신에게 

Epilogue 모든 사람이 마케터가 되는 시대